在工作场合，到底应该怎样穿着才算恰当呢？是否套装是唯一的选择？除了裙子之外，还有任何足以让女人在职场致胜的穿着吗？调整你的衣柜结构，你将发现穿着，也能找到一条通往成功的捷径。
    女性的职场服装刚刚出现时，是在八十年代，那时女人逐渐打入办公室阶层的核心地带，典型的上班穿着完全仿造自男性的西装。以垫肩模仿男性的宽肩膀，并以衬衫、背心、西装外套与长裤的结构和男性传统西装的剪裁方式来搭配，具有权威感，足以说服他人自己所拥有的权力与专业能力。
    随着女性在职场面貌的多样化，女人的上班服饰也不在局限于模仿男性了，其实并不尽然。前美国总统夫人希拉里在各种公众场合当中出现时，最著名的装扮是在套装上面，加上一件针织毛衣，把这件毛衣的袖子拢在肩膀上，并且简单地打一个结。这种独特的搭配方法，把女性强悍的套装变的温柔起来，也使整体线条显得不那么有压迫性。希拉里自己发现的这种特殊打扮方式，受到美国女性的模仿和喜爱，她们认为这样的方法既可以兼顾专业形象，又显得平易近人。
    金融服务业：
    以接近人群为基础的服务业，要博得人们的喜欢、好感与信任，适合具有亲切感的褐或黄等温和的暖色系，或是不具有威胁性，友善的无色系。基本上以裙子为主的套装比较能消除压迫感，这是这一类行业之所以喜欢裙装的原因。
    创意媒体业：
    既然以创意和速度为这个行业的基础，更要在服装上面表达出不会妨碍到工作的奇想，一些独具个性的品牌与装饰品，会在品味上加分，也传达出对于流行的敏感度。对于金融业来说适合的套装，反而对这个行业的工作者来说有扣分的效果。
    电脑文教业：
    在科技业当中以男性为多数，女孩子若太在服装上面表现强烈的女性特质，反而会让人有想要利用性别差异取得工作利益的嫌疑。而文教业也不适合太强调女性的性感特征，因此在这一类行业当中，中性却又不会太强势的服装，是给人好感度加分的服装。
    行政高级主管：
    女性高级主管，选择上班服装时更要注意细节与质感。看起来邋遢或是太柔软的服装，会降低他人对管理能力的信赖程度，而看起来昂贵的衣服，反而会提高对于工作能力的肯定。剪裁最好简单，色泽则以稳重的深色调为主，增加踏实的气氛。
    穿出专业与个性：
    职场文化的形成是渐进的，有时并不是个人力量足以扭转的。而在工作场合的穿著为什么会这样重要呢？首先要试着想想看，当你遇见一个陌生人的时候，对他的第一印象来自哪里？多半是来自于对方穿的服饰细节和颜色吧！
    一个上班族若是连衣服搭配都没办法胜任，难免会给人是否连工作也无法掌握的错觉。恰当的上班服饰，可以为自己塑造足够的专业形象，补足个性上缺乏的地方，或者微妙地影响人际关系，并不只是服装本身是否是你喜爱的花色与布料而已。与其把上班的服饰穿着当成一种取悦自己的娱乐，不如当作使自己的生活更完善美好的工具，转而利用穿着来帮工作表现加分。
    选对职场穿着，不仅可以表现对事业的企图心（愿意在工作范围之内的每一件事情多用心），展现加强团队精神的意愿（了解企业文化），更能表现对创意和组织的能力（在公司规定里面找寻最大的可能）。想要表现个人风格，不仅仅是用与众不同和异军突起来表现而已，更能以你对于材质与色彩的控制能力，说明你对于创意和架构的控制能力。
    当公司对穿着提出不合理又非得遵守的规定时，应该怎么办呢？不妨从这个角度来思考：愈是困难的挑战，征服了就愈有成就感。例如被认为传统而且难以表现个性的裙子套装，若是能藉着材料、色彩与比例来凸显你的优点，那么不是太棒了吗？能随着工作的需要调整服装搭配的人，更足以显现出个性当中的弹性，若是能够将规矩执于手中，超越规定玩出自己的特殊品味，就是高手中的高手了。

    简单的套装大方庄重 搭配浅色衬衫好清爽
    某些企业、机构提供制服，这样一来免去了员工穿著、搭配的烦恼，但另一方面却将每个人的风格、特性隐藏在制服底下，许多爱漂亮、重视穿著打扮的女生并不喜欢被制服限制，但所谓服装上的自由度每家公司尺度并不相同，受到公司文化、主管个人因素的影响，虽然不用穿制服，但服装上不见得能完全自主，社会新鲜人应征面试前，最好先调查清楚公司的文化，并且了解各种不同的作性质，依此作为服装搭配的考量。大体上说来，简单、干净的装扮，获得的认同较高，俐落剪裁、色系简单的套装是较保险的穿著方式，新鲜人为避免穿著套装过于老气，可以选择颜色比较明亮的，米白色系的套装感觉有朝气，又不失庄重，内搭的衬衫可以选择明亮色系的，今年夏天，粉嫩色系如绿、蓝、粉红、黄都可以搭配，今年流行裤装，新鲜人可以多做尝试，虽可以表现明亮、有朝气的形象，却不宜将过于花俏、夸张的装扮带进公司，装扮过于性感不合宜 搭配丝巾别针更出色。
    丝巾是一项重要的搭配单品，张国泉建议，女生可以多买一些不同尺寸、颜色花样的丝巾，为服装造型加入变化，但用意是在装点造型，不在表现浪漫，即使天气炎热，参加面试还是不要太性感，所以削肩、短裙、短裤都列为禁忌，过于贴身的剪裁也不适合，毕竟工作是表现能力与积极的态度，至于性感的一面，就留给男朋友吧。有些主管甚至认为面试者的服装尽量不要露出双臂，所以为避免不舒适，套装尽量选择透气、轻柔的材质，裙子的长度到膝盖上缘左右。若是前往工作环境较不严肃的公司，可以选择今年流行的七分裤或八分裤，下搭玛丽珍鞋或是有些微高度的鞋，兼具流行与活力。把握不露原则，记得要穿著包鞋，露脚指的凉鞋、拖鞋都不被接受，前包后拉的款式则视企业个别情况而定。